Как распознать мошенников на рынке труда
Мошенников на рынке труда сейчас очень много.
И первое, на что нужно обратить внимание, — это очень высокие зарплаты, гораздо выше, чем у других работодателей. Запомните, чем выше оклад вам обещан, тем больше вероятность, что вы его не получите (вспомните о синице в руках). Особенно если этот оклад серьезно больше среднего по рынку для специалистов вашего профиля.
Бывали ситуации, когда действительно за первый месяц сотрудники получали обещанные деньги, а потом на протяжении нескольких месяцев не получали вообще.
Второе — если во время собеседования потенциального работодателя практически не интересует информация о вас, а ему достаточно только знать ваш возраст и образование (и то только для видимости) и вас сразу же поспешат пригласить на работу, не торопитесь молниеносно бежать, как бы вас ни уговаривали, пожалейте время. Это скорее всего те самые мошенники на рынке труда, о которых мы ведем речь в этой статье. Лучше его потратить на нормального работодателя.
Популярность: 29%
Влияние финансового кризиса на рынок труда
Кризис, разразившийся в 2008 году, оказал существенное влияние на весь рынок труда.
И сейчас я приведу вам конкретные факты.
Благодаря сайту – http://www.archive.org/web/web.php мы можем с вами вернуться в прошлое.
И так давайте на примере сайта Хэдхантер – hh.ru посмотрим, что изменилось по количеству соискателей и вакансий.
| Дата | Количество вакансий | Количество резюме | Количество компаний |
| март 2010 года | 71 961 | 3 670 286 | 102 053 |
| февраль 2008 года | 60916 | 1464712 | 55335 |
Что мы видим. Количество вакансий увеличилось, но не существенно – примерно на 18 процентов, но вот количество соискателей возросло более чем в 2,5 раза по сравнению с докризисными показателями.
Популярность: 21%
Станьте снайпером на рынке труда
Плохо это или хорошо, но рынок труда – это театр военных действий, где постоянно идет битва между кандидатами за место под солнцем, между работодателями за ценных сотрудников, между работодателем и кандидатом за более выгодные условия труда.
Конкуренция здесь высокая и как и везде – Выживает, то есть получает работу, сильнейший.
Чтобы эффективно воевать на рынке труда, давайте разберем, что будет делать командующий, если ему необходимо быстро зачистить определенный участок местности, на которой находится враг.
Совершенно верно – он задействует тяжелую артиллерию и будет утюжить данный участок в течение определенного времени.
Но что будет делать тот же командующий, когда необходимо тихо и спокойно уничтожить всего лишь один объект, одного человека на вражеской территории.
И здесь вы правы – он пошлет снайпера.
Популярность: 13%
Страница 1 из 11
